18:24, 28 января 2019 г. | Автор: Ирина Голубович

В Красноярске разрабатывают Стратегию развития до 2030 года

18:24, 28 января 2019 г. | Автор: Ирина Голубович

В Красноярске разрабатывают Стратегию развития до 2030 года

В Красноярске идёт разработка Стратегии развития города до 2030 года. Зачем нужен этот документ? Что легло в его основу? Каким видят не столь отдалённое будущее создатели Стратегии? Постараемся ответить на все эти вопросы.

Проект Стратегии-2030 опубликован на официальном сайте администрации города. И каждый красноярец может не только познакомиться с ним, но и внести свой вклад в строительство будущего, высказать свои замечания и предложения, которые будут обязательно учтены при доработке. Мнения жителей на сайте администрации принимаются до 1 февраля. Затем проект Стратегии-2030 передадут в городской Совет для обсуждения депутатами. Примут документ на сессии Красноярского горсовета.

Вячеслав Полищук, заместитель главы города — руководитель департамента экономической политики и инвестиционного развития:

— Мы хотели бы предложить стратегию до 2030 года как концепцию договорённостей между властью, бизнесом и обществом по тем основным направлениям, куда необходимо двигаться миллионному городу, который развивается не только в своих границах, но и как составная часть красноярской агломерации и всего нашего огромного региона.

Основная цель Стратегии — обеспечить устойчивый рост качества жизни горожан. Разработчики установили конкретные ориентиры. При этом просчитано два сценария — оптимистичный и инерционный.

  • Оптимистичный сценарий: к 2030 году Красноярск по численности населения превысит 1,2 миллиона человек и войдёт в топ-10 российских городов-миллионников. Рост экономики, в том числе наукоёмких производств, позволит увеличить среднюю заработную плату до 71 тысячи рублей.
  • Инерционный сценарий: самый осторожный прогноз показывает, что численность красноярцев вырастет не до 1,2, а до 1,15 миллиона, а средняя заработная плата не до 71 тысячи, а до 62.

 

Основные показатели сценария устойчивого развития Красноярска до 2030 года

 

 

2020 год

2025 год

2030 год

Численность населения, тыс. человек

1101—1114,5

1131,4—1180,3

1151—1242

Среднемесячная заработная плата (в ценах 2016 года), тысяч рублей

40,01—41,96

41,6—50,3

42,5—71,43

Доля населения с денежными доходами ниже прожиточного минимума, %

10

7

5

Уровень безработицы, %

5

4,5

4

Доля школ, отвечающих современным требованиям, %

50

75

100

Ожидаемая продолжительность жизни, лет

73

78

80

Доля населения, систематически занимающаяся физической культурой и спортом, %

40

Не менее 55

Не менее 55

Обеспеченность жильём, квадратных метров на одного человека

27-28

27-30

28-35

Снижение выбросов в атмосферу, %

10

25

40

Увеличение числа студентов, получающих высшее образование, в расчете на 10 тысяч человек населения

270

350

430

 

Основа Стратегии — это пожелания самих горожан. Для того чтобы более точно определить цели, вокруг которых могли бы объединиться красноярцы, был проведён социологический опрос, в котором приняли участие более 2 300 жителей города и края. Все идеи и пожелания, высказанные респондентами, были учтены при подготовке проекта главного стратегического документа города.

Задача Стратегии — создание «Умного города». Если кратко сформулировать суть понятия, “умным” можно назвать город, в котором все структуры работают предельно эффективно.

 

Составляющие “Умного города”

Город, комфортный для жизни:

— Развитые системы здравоохранения, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства, торговли, общественного питания

— Пешеходная доступность объектов социальной инфраструктуры

— Условия для отдыха, занятий спортом, здорового образа жизни

Город высокообразованных людей:

— Развитая система образования всех уровней

— Большое количество учреждений культуры, искусства

— Креативная индустрия для развития человека

Город для успешной личной самореализации:

— Возможности для профессионального роста

— Возможности для творческого развития

Безопасный город:

— Решены экологические проблемы предприятий, загрязняющих воздух, почву и воду

— Снижена преступность

— Отсутствуют условия для возникновения техногенных катастроф

“Зелёный город”:

— Созданы парковые зоны отдыха

— Решена проблема переработки коммунальных и производственных отходов

— Решена проблема шума в жилых микрорайонах

Энергоэффективный город:

— Создана инновационная система энерго- и ресурсосбережения

Эффективно управляемый город:

— Создан единый информационный центр управления всеми подсистемами города

Поделиться с друзьями:

Комментарии

Вход

Забыли пароль?

Регистрация

Восстановление пароля

Введите вашу электронную почту, которую вы указывали при регистрации на сайте и на указанную почту будет выслано письмо для восстановления забытого пароля.